Статьи / События

Статьи / События http://raschet.ru Tue, 22 May 2012 20:13:11 +0400 0 Пограничный контроль. Часть I http://raschet.ru/articles/5469/6509/ В этом месяце мы публикуем фрагмент "Бератора", посвященный подготовке к визиту таможенников в организацию. События/Специальный проект "Проверки"/

С проверками в компании приходит большинство контролирующих ведомств. Если руководство и бухгалтер готовы к ревизии, то шансы, что мероприятие закончится без доначислений и штрафов, значительно выше. Бератор «К вам пришла проверка» поможет подготовиться к встрече с чиновниками.<h5>Как проходит проверка</h5>В процессе выездной проверки таможенники могут: осматривать товары, помещения и территорию фирмы, проводить инвентаризацию товаров по правилам, аналогичным для налоговых инспекций, арестовывать и изымать товары, получать пояснения, проверять маркировку, назначать экспертизу товаров, привлекать специалистов, брать образцы и пробы, а так же использовать средства для идентификации товаров.Имейте в виду: каждое из этих действий таможенники вправе провести не только в рамках проверки, но и отдельно. Мероприятия, планируемые инспекторами, должны быть перечислены в решении о проведении выездной проверки. Правильно оформленные результаты ревизии суд может признать доказательствами по уголовным и административным делам (ст. 134 Таможенного кодекса ТС).<h5>Истребовние документов</h5>Инспекторы вправе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности, счетами, базами и банками данных автоматизированных систем компании, коммерческими документами и другой информацией, относящейся к внешнеэкономическим и последующим операциям с товарами (ст. 134 ТК ТС). Таможенники могут истребовать документы только письменно, а вот знакомиться с бумагами инспекторы имеют возможность как на своей территории, так и в помещениях фирмы. Этот вопрос руководитель проверяющей группы согласовывает с представителем компании. Если таможенники захотят изучать бумаги у себя, они должны составить акт приема-передачи и перечислить в нем все документы, которые планируют забрать.  В Таможенном кодексе ТС не установлен период, в течение которого фирма обязана представить документы. Его определяют сами ревизоры. Главное, чтобы у проверяемых было достаточно времени для выполнения требования (п. 2 ст. 98 ТК ТС). Обратите внимание: срок проверки в период собора бумаг не засчитывается. Если вы не укладываетесь во время, установленное инспекторами, уведомите их об этом письменно. В случае, когда требование отправлено вам по почте, считается, что оно получено на шестой день с даты отправки. А значит, к сроку, установленному ревизорами, вы можете прибавить и эти дни. Однако в такой ситуации лучше проинформировать таможню (хотя бы по телефону) о продлении срока. Иначе инспекторы могут завести административное дело. Документы нужно представлять в виде копий, заверенных печатью и подписью руководителя фирмы или предпринимателя. В противном случае, таможенники могут составить протокол по статье 19.7 КоАП РФ. Решение о штрафе принимает суд. Размеры санкций для фирмы составят от 3000 до 5000 рублей, для предпринимателей и должностных лиц – от 300 до 500 рублей. Обратите внимание: если вы не представите документы в ходе камеральной проверки, таможенники назначат выездную, если чиновники опять не будут удовлетворены, они могут арестовать товары.Документы, необходимые для таможенных целей, должны храниться пять лет. Если этих бумаг у вас нет, инспекторы, скорее всего, предложат вам их восстановить. В случае отказа ревизоры не имеют права вас наказать, однако четко прописанных санкций за это в законе нет. А вот самостоятельно рассчитать суммы платежей, подлежащие взысканию таможней, в такой ситуации они могут. Заодно и оштрафуют за просрочку уплаты по статье 16.22 КоАП РФ.<h5>Осмотр помещений</h5>Таможенники осматривают помещения, если получат информацию об утрате товара или о его использовании с нарушением таможенного законодательства (ст. 119 ТК ТС). Цель у такого мероприятия одна – подтвердить, что товар в наличии. Ревизоры вправе инспектировать любые помещения фирмы или предпринимателя, за исключением жилых (ст. 119 ТК ТС). Это мероприятие не может продолжаться более одного дня. Таможенники проводят осмотр и в ночное время, но только в исключительных, не требующих отлагательства, случаях. Например, при получении оперативной информации о том, что на складе временного хранения находятся контрабандные товары, которые планируется вывезти в ближайшие сутки.Решение об осмотре в ходе выездного контроля руководитель проверяющей группы принимает в устной форме (п. 5 ст. 119 ТК ТС). А вот если таможенники собираются изучать помещения не в рамках проверки, то они обязаны предъявить представителю фирмы служебные удостоверения и предписание, подписанные теми же лицами, что и решение о проведении ревизии (п. 5 ст. 119 ТК ТС). В этом документе должно быть сказано, разрешено ли инспектору пресекать сопротивление и вскрывать запертые помещения. Эти действия контролеры могут проводить только в присутствии понятых (не менее двух). По окончании ревизоры обязаны составить акт и в течение 24 часов уведомить прокурора. В ходе осмотра таможенники могут проводить фото-, кино- и видеосъемку, прибегать к помощи различных специалистов, например, если нужно получить информацию, содержащуюся в компьютере.Результаты осмотра фиксируют в акте, который составляется в двух экземплярах: первый вручают представителю фирмы или предпринимателю, а второй приобщают к материалам проверки. Вы имеете возможность отразить в акте любые замечания к процедуре осмотра, действиям таможенников. Если в момент составления бумаги сформулировать свои замечания вы не готовы, не подписывайте его.  В ходе проверки одно и то же помещение может быть осмотрено несколько раз: ограничений закон не устанавливает. Повторное изучение может быть начато уже на следующий день после первоначального.<h5>Пример</h5>Таможенники провели в ООО «Пассив» проверку по факту возможной продажи недекларированной компьютерной техники, хранившейся на складе фирмы. Документов, подтверждающих этот факт, инспекторы не нашли. Директор фирмы заявил, что вся недекларированная компьютерная техника, хранившаяся на их складе, была украдена.Тогда таможенники провели осмотр персональных компьютеров работников фирмы. В осмотре участвовал специалист по программированию и компьютерной технике. Именно он обнаружил и восстановил удаленное электронное сообщение, в котором проверяемая фирма предлагает предпринимателю Сергеевой приобрести компьютерную технику. Ее характеристики (заводские и серийные номера, изготовитель и пр.) совпадали с якобы украденной компьютерной техникой.Через налоговую инспекцию таможенники разыскали предпринимателя Сергееву и провели у нее встречную проверку. В результате были найдены документы, подтверждающие, что предприниматель приобрела у ООО «Пассив» компьютеры соответствующих характеристик. Сергеева этот факт подтвердила.Таможенники оштрафовали фирму по статье 16.21 КоАП РФ за продажу недекларированного товара.<h5>Получение объяснений</h5> В ходе контрольного мероприятия таможенники могут потребовать от сотрудников фирмы письменные пояснения (ст. 113 ТК ТС). Имейте в виду: речь идет не о показаниях в рамках административного или уголовного дела, а о том, чтобы уточнить, прояснить какие-то нюансы, возникающие в процессе проверки. Если же инспекторы начнут задавать вам вопросы об обстоятельствах нарушения или преступления, вы можете им отказать. Для сбора такой информации существуют свои процедуры, установленные в КоАП РФ и УПК РФ. Помните, что вы вправе не свидетельствовать против самого себя и своих близких (ст. 51 Конституции РФ).Суд вправе использовать пояснения как доказательства в уголовном или административном деле (ст. 171 Закона о таможенном регулировании в РФ). За отказ от дачи пояснений предусмотрен штраф для предпринимателей и должностных лиц фирмы в размере от 300 до 500 рублей, для других сотрудников – от 100 до 300 рублей (ст. 19.7 КоАП РФ).

Tue, 22 May 2012 17:34:00 +0400 Вымышленный начальник http://raschet.ru/articles/detection/6462/ Возможность вести дела при отсутствии ответственности привлекает многих, поэтому появляется все больше фирм с номинальными учредителями. События/Расследования/

Иметь фиктивного собственника очень выгодно для реальных владельцев организации, которых трудно привлечь к ответственности. А инспекторам выгодна работа с номинальными учредителями, поэтому стремление их обнаружить временами принимает крайние формы.Почему инспекторы подозревают огромное количество предприятий в номинальности их учредителей? Дело в том, что иметь фиктивного собственника очень выгодно для реальных владельцев организации. Во-первых, это дает возможность ее настоящим руководителям оставаться анонимными. Во-вторых, директор фирмы, осуществляя фактическое управление, не несет ответственности за деятельность предприятия, в том числе и в области соблюдения налогового законодательства.Так, согласно статье 6 ФЗ «О бухгалтерском учете» от 21 ноября 1996 года № 129-ФЗ, ответственность за организацию бухгалтерского учета, соблюдение норм при выполнении хозяйственных операций несут директора, которые указаны в учредительных документах организации. По понятным причинам (недееспособность, неплатежеспособность, проживание за рубежом), привлечь таких руководителей к ответу крайне сложно. Также реальный владелец, представляя на основании доверенности интересы компании, не отвечает за выполнение организацией обязательств перед бюджетом. В соответствии с пунктом 7 постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда РФ от 28 февраля 2001 года № 5 «О некоторых вопросах применения части первой Налогового кодекса РФ» субъектом налогового правоотношения является собственник организации независимо от того, лично он участвует в деятельности фирмы или через законного или уполномоченного представителя.<h5> Законный обход </h5>  Столь привлекательные условия ведения дел без реальной ответственности интересуют очень многих. И на желании собственников оставаться безнаказанными построен довольно обширный бизнес. Например, сотрудниками департамента экономической безопасности МВД проведен рейд по вузам Москвы, в результате которого был найден учащийся, на которого оформлено несколько десятков «фирм-однодневок», а суммы, проходившие через них, исчислялись миллиардами рублей. За небольшую плату студенты и пенсионеры соглашаются стать фиктивными руководителями. Нередко владельцы фирм и вовсе не знают о своем богатстве, так как организации оформлены на них по краденым или потерянным паспортам.Также на рынке есть посредники, желающие помочь найти номинального учредителя. Законодательство в принципе позволяет осуществлять деятельность подобного рода, например в случаях, когда иностранная фирма нуждается в российском филиале или российская компания хочет освоить новые рынки за рубежом. Для этого им нужны так называемые управляющие компании, своеобразные посредники для ведения финансовых операций.Как рассказывает старший консультант юридической фирмы «Право плюс» Олег Филлипов, услуги по регистрации фирм с номинальным руководителем совершенно законно предоставляет ряд организаций. Они занимаются, в том числе, юридическим оформлением документов, изготовлением печати, заверением банковских карточек и открытием счетов в банках и так далее. Для работы создаются специальные управляющие компании, которые ведут всю необходимую деятельность. Это достаточно выгодно: достигается экономия на административных расходах и отчасти – на налогах.Но деятельность подобных управляющих предприятий привлекает внимание налоговиков, которые пристально изучают работу фирм, зарегистрированных таким образом.<h5>За выслугу лет</h5>  Фронт работ у налоговых инспекторов в сфере поимки номинальных учредителей очень велик. Многие предприниматели 90-х, которым удалось успешно построить бизнес, сегодня уже не работают сами. Они уезжают в теплые страны, оставляют на своих местах директоров, и наслаждаются результатами своего труда. «Директор нашей компании на данный момент проживает в Италии с женой и маленькими детьми. Руководят компанией его два взрослых сына. Инспекторы периодически заявляют о номинальности учредителя фирмы, и владельцу организации приходится возвращаться в Россию, чтобы убедить фискалов в обратном», – рассказывает Елена, финансовый директор производственной организации Омска. Подобных историй достаточно и в столице. «В минувшем году наша компания отметила юбилей – 7 лет на рынке. Налоговики «поздравили» нас выездной проверкой. Кроме уже привычных выводов они удивили нас заявлением, что учредитель компании является номинальным. Видимо, свою роль сыграло то, что он длительное время проживает за пределами страны. На тех же суждениях теперь основано сомнение в легитимности директора, который принят на работу собственником фирмы. И это при том, что организация все годы своего существования была добросовестным налогоплательщиком», – говорит бухгалтер Евгения.Стремление фискалов показать свое усердие и хороший результат выражается временами в крайностях: руководствуясь внутренними письмами, недоступными широкой общественности, получая информацию о налогоплательщике из косвенных источников, инспекторы зачастую подозревают в «номинальности» абсолютно реальных учредителей известных компаний. Порой, ситуация может доходить до абсурда, когда владелец фирмы выходит на связь с налоговиками, а ему заявляют о том, что он в действительности не руководит компанией.Работа с номинальными учредителями выгодна инспекторам. Доказав фиктивность одного руководителя, можно собрать «большой урожай». Основная фирма признается недобросовестной, следом срабатывает цепная реакция. Контрагенты организации должны были проявить должную осмотрительность и проверить легитимность полномочий директора и учредителя, а раз сотрудникам ФНС удалось оспорить статус владельца, то и деятельность поставщиков будет признана несоответствующей закону.Причем, переубедить инспекторов, не выходя за пределы ФНС, вряд ли удастся. Добиваться справедливости фирме, которую обвинили в том, что ее руководитель фиктивный, придется уже в суде.Неопределенность текущего положения может быть отчасти упорядочена на законодательном уровне: как известно, Минфин и Минэкономразвития уже работают над законопроектом, который должен закрепить обязанность поставщиков государственных компаний публиковать состав своих учредителей. Однако, когда именно этот документ появится на свет, пока не известно.

Thu, 17 May 2012 19:14:00 +0400 В ревизию под новым лозунгом http://raschet.ru/articles/infographics/6452/ Руководство ФНС переориентировало политику ведомства на уменьшение количества выездных проверок, сделав упор на повышение их эффективности. События/Инфографика/

Налоговая служба каждый год сообщает об уменьшении количества проверок и сокращении давления на бизнес. Число ревизий и правда становится меньше, но объем доначислений остается прежним. Почему лозунги меняются, а контрольные мероприятия – нет? Налоговые органы рапортуют о сокращении контрольных мероприятий, проводимых на территории организаций. В настоящий момент охват выездными поверками составляет менее 1 процента фирм. Ранее этот показатель составлял 10 процентов.<h5> Другое время</h5>Руководство ФНС объясняет изменение политики ведомства не многочисленными жалобами со стороны бизнес-сообщества, а требованием времени. «Служба меняла акценты в зависимости от стоящих задач. На начальном этапе, когда надо было навести порядок и научить организации налоговой культуре, проверками должны были быть охвачены все компании. Потом встал вопрос о недостаточной результативности ревизий. И упор был сделан на доначисления», – сообщил руководитель ФНС Михаил Мишустин.  Однако вместе с привычкой вовремя отчислять налоги, у компаний появились другие, к примеру, отстаивать свои интересы с привлечением арбитров. «Сейчас мы переориентировали контрольную работу с максимальных доначислений, которые потом часто проигрывались в судах, на повышение качества проверок, в том числе – на усиление роли анализа по выявлению организаций с наиболее высокими налоговыми рисками», – сообщил Мишустин.Заместитель руководителя ФНС Даниил Егоров в рамках «Недели российского бизнеса – 2012» заявил, что ФНС удалось добиться резкого снижения количества выездных ревизий, повысив их эффективность. Он отметил, что сегодня налоговая служба использует новые методы отбора фирм для проверки. Определенные показатели деятельности фирмы сигнализируют о возможных нарушениях, и фискалы вносят организацию в план ревизий. <h5>Прежний результат</h5>Изменился ли на самом деле механизм выбора компаний – не известно. Раньше инспекторов обвиняли в том, что они не в состоянии завершить выездное мероприятие без доначислений. Приход сотрудников ИФНС в компанию гарантировал большие штрафы. Теперь инспекторы уверяют, что результаты ревизии известны заранее, так как перед контрольной процедурой проведен тщательный анализ работы фирмы и обнаружены несоответствия в отчетности, ошибки, нарушения.Однако сумма средних доначислений осталась прежней – немногим более 5 миллионов рублей. Возможно ли, что при полном перестраивании внутреннего механизма отбора предприятий на проверки, их результат остался таким же?  При всех заявлениях налоговая служба не собирается отказываться полностью от выездных ревизий. Мало того, они по-прежнему являются основной статьей наполнения бюджета. При личном посещении фирмы налоговики доначисляют в пять раз больше, чем при дистанционной проверке деятельности организации. Меняются только лозунги, а доходность от выездных мероприятий остается прежней.

Thu, 17 May 2012 15:40:00 +0400 Критерии отбора http://raschet.ru/articles/detection/6450/ В последние время активизировалась борьба с коррупцией и «уклонистами», в связи с чем усилились проверки с целью выявления фиктивных фирм. События/Расследования/

В последние время власти активизировали борьбу с коррупцией и «уклонистами». Одним из ее способов стали выездные проверки с целью выявления и устранения фиктивных собственников. Объект для такой проверки выбирается на основе определенных признаков. Еще четыре года назад ФНС опубликовала приказ от 14 октября 2008 года № ММ-3-2/467@ММ-3-2/467@, в котором сформулировала систему планирования выездных налоговых проверок. В документе были прописаны 12 критериев самостоятельной оценки рисков для налогоплательщиков. Как заявляли инспекторы, эти признаки должны «максимально уменьшить вероятность того, что ревизия затронет законопослушную организацию, полностью исполнившую свои обязательства перед бюджетом». Фискалам разработанные критерии помогают «выявить наиболее вероятные «зоны риска» (нарушения законодательства о налогах и сборах), своевременно отреагировать на возможное совершение правонарушений и определить необходимые мероприятия контроля».Самыми частыми причинами назначения выездной проверки становятся следующие критерии: директор, учредитель и бухгалтер компании – одно лицо; фирма отражает убыток от ведения деятельности; отсутствуют нанятые сотрудники; уставный капитал организации мал настолько, насколько позволяет закон; у предприятия нет имущества для ведения предпринимательской деятельности; в налоговые органы представляется нулевая отчетность; есть задолженность по основным налогам (НДС, налогу на прибыль); юрлицо (более одного раза в год) меняет место постановки на учет.  Еще одним важным признаком фирмы-нарушителя является так называемый номинальный учредитель – это сомнительное юридическое или физическое лицо, на имя которого оформляется компания при ее открытии. По каким признакам инспекторы определяют то, что собственник фирмы является фиктивным? На практике у недобросовестных организаций владельцами числятся люди, проживающие за рубежом, а также студенты, пенсионеры, бездомные, нищие.По словам Ивана Морозова, эксперта службы правового консалтинга «Гарант», среди признаков, которые использует ФНС для отбора фирм для ревизии, есть те, которые может иметь и вполне законопослушная организация. Поэтому в первую очередь нужно понимать: компания не может быть признана недобросовестной на основе одного показателя. Для этого нужна их совокупность. Точно так же номинальность учредителя не может стать единственным критерием фиктивности фирмы, в особенности, если владелец компании всего лишь соответствует одной из вышеперечисленных «групп риска». Однако инспекторам того, что руководитель является, к примеру, студентом, достаточно для предъявления претензий компании. <h5>Побочный эффект</h5>  Последнее время поиск фиктивных владельцев – важнейшая цель инспекторов. В процессе работы налоговые органы пытаются собрать доказательства, которые подтвердят статус собственников компании. Так как именно эти люди являются основными ответственными за соблюдение законодательства. Однако нередко фискалы попадают впросак. Система ФНС устроена таким образом, что критерии риска указывают на возможную опасность для бюджета: если владелец фирмы проживает за границей, то не исключено, что он является номинальным. Однако даже если это не так, наличие самого признака фиктивности инспектор не может игнорировать. В противном случае сам он будет обвинен в коррупции руководством ФНС. При этом напрямую законодательством не запрещена регистрация фирм любыми категориями граждан, будь то студент или пенсионер. Мало того, учредитель может уйти на заслуженный отдых или переехать в другое государство спустя много лет после открытия своего предприятия, но для налоговых органов это не будет являться достаточным основанием для снятия обвинений с организации в фиктивности ее руководителя.<h5>Обычная практика </h5> Станислав Турбанов, глава налоговой практики Международной юридической фирмы CMS, связывает излишнее рвение в поисках фиктивных владельцев с политическими событиями недавнего времени. Поручение председателя правительства Владимира Путина о раскрытии бенефициаров поставщиков государственных компаний, направленное на противодействие коррупции в области государственных заказов и закупок, повлекло острый интерес инспекторов при проведении налоговых проверок организаций к местонахождению их учредителей. Ревизии «реальности» собственников призваны выявлять и предотвращать вывод средств в оффшорные налоговые юрисдикции, а также правонарушения с использованием «фирм-однодневок» на территории страны. Эксперты в целом не склонны считать, что поиск номинальных учредителей даже там, где их нет, имеет под собой какую-то особенную подоплеку. В последние годы власти активизируют борьбу с коррупцией и «уклонистами», и выявление фиктивных собственников является одним из способов борьбы с такими явлениями. По словам Ивана Морозова, подобные проверки – очередной виток устранения «однодневок». Всегда один способ борьбы с правонарушениями оказывается популярнее других, в данном случае страдать приходится владельцам компаний, которых по ряду причин причислили к номинальным собственникам.

Thu, 17 May 2012 12:14:00 +0400 Учет труда http://raschet.ru/articles/infographics/6260/ Что такое трудовая книжка – пережиток прошлого или удобный формат документа, подтверждающий стаж его обладателя? События/Инфографика/

Что такое трудовая книжка – пережиток прошлого или удобный формат документа, подтверждающий стажа его обладателя? «Расчет» изучил опыт других стран, и выяснил, в каких государствах используют трудовую книжку, где ее заменили на другой формат документа, а где и вовсе никто не следит за стажем работника. Первый документ, отдаленно напоминающий трудовую книжку, появился в XIX веке в Европе, но рабочие подняли бунт, так как увидели в новшестве намек на зависимость от хозяина. В следующий раз бумаги, фиксирующие стаж, были введены в Германии во время Второй Мировой войны и исчезли почти сразу после ее окончания. Но зато в ГДР они просуществовали вплоть до 1967 года. В ряде европейских стран, таких как Германия, Италия, Австрия, Франция, есть аналог книжки – трудовая карточка. Ее владелец может предъявлять документ работодателю по своему усмотрению, чтобы внести данные о приеме на работу и увольнении. Но никто не имеет права требовать карточку у сотрудника в форме ультиматума. <h5>Книжные будни </h5>Трудовые книжки в России впервые появились в 1918 году, введены они были в качестве эксперимента, а активно использовать их начали только в 1939 году. Иметь или не иметь этот документ, каждый советский трудящийся мог определять сам. Правда те, у кого книжек не было, лишались права получить карточки на продукты и некоторые льготы, это условие вынуждало людей массово обзаводиться трудовыми книжками.  Оказалось, что такой документ очень удобен, можно сразу увидеть все предыдущие места службы соискателя, причины увольнения, выговоры или наоборот – похвалы, которые заносились в книжку аккуратным почерком бухгалтера. Документ оказался так же крайне полезным для определения стажа работы, по которому можно было посчитать пенсию гражданину. Однако после войны положение и значение трудовой книжки изменилось. Каждый трудоспособный житель страны прикреплялся к одному месту работу – эта информация фиксировалось именно в трудовой книжке. Поэтому сотрудники фактически лишались возможности устраиваться на службу по своему желанию, так было удобно контролировать население, направлять трудовые ресурсы туда, где не хватало рабочих рук. Трудовые книжки заполнялись согласно подробным инструкциям, которые постоянно менялись, что вызывало ряд сложностей у бухгалтеров того времени. Несмотря на это, все сходились во мнении, что этот документ – наиболее удобный формат контроля стажа работников. Но сегодня трудовые книжки сохранились лишь в России, странах СНГ и Словении. Во всех остальных странах мира на работу принимают исключительно по контракту, обходясь без трудовых книжек. Как правило, он заключается на срок от года для начинающих специалистов и до пяти лет для профессионалов своего дела. В контракте подробным образом прописаны все права и обязанности будущего сотрудника, количество рабочих часов, а так же причины, по которым он может быть уволен или наоборот: почему у сотрудника не получится досрочно расторгнуть договор. Нарушение контракта чревато юридической ответственностью.

Wed, 02 May 2012 17:00:00 +0400 Пишите ли вы письма в Минфин и ФНС? http://raschet.ru/articles/tolk_room/6235/ Как избежать гнева налоговой инспекции? По решению ВАС РФ фирмы могут руководствоваться разъяснениями чиновников. События/Толк-Room/

Как избежать гнева налоговой инспекции? По решению ВАС РФ фирмы могут руководствоваться разъяснениями чиновников. Так в обязанности Минфина России входит разъяснение положения налогового законодательства, тогда как ФНС России должна информировать граждан и организации по общим вопросам применения налогового законодательства и давать разъяснения по заполнению налоговой отчетности. Уточним, что данные мнения могут быть индивидуальными или направленными неопределенному кругу лиц. Однако существуют некоторые тонкости, о которых также не стоит забывать: как поступить в ситуации, если по одному и тому же вопросу у чиновников имеются два разных ответа? Каким из них руководствоваться? На данный вопрос нет однозначного ответа, так как некоторые суды считают, что руководствоваться нужно наиболее поздним из них. Однако есть и другое мнение: фирма может руководствоваться любым из писем Минфина России, поскольку Налоговым кодексом установлено, что все сомнения должны трактоваться в ее пользу. А Вы писали запросы в Минфин и ФНС РФ? И о чем в них спрашивали?

Tue, 24 Apr 2012 14:00:00 +0400 Читайте в мае... http://raschet.ru/articles/event/6089/ Такие аббревиатуры, как ЗАО и ОАО, скоро уйдут в прошлое. Какие организационно-правовые формы подготовили чиновники на смену устаревшим? События/

Такие аббревиатуры, как ЗАО и ОАО, скоро уйдут в прошлое. Какие организационно-правовые формы подготовили чиновники на смену устаревшим, и как именно будет осуществлен переход? ПРОФ-REVIEW За счет клиента Для нового дела совсем не обязательно брать кредит в банке. Краудфандинг – еще один метод получения денег. Как это работает, и в каких сферах бизнеса его можно применить? Черный список добрых дел Мы привыкли доверять благотворительным фондам, однако в этой среде встречаются и недобросовестные организации, созданные с одной единственной целью – незаконной «обналички». ТОЛК ROOM Уроки самообразования Каждый день законодатели вносят изменения в нормативные акты, чиновники выпускают письма с разъяснениями, вступают в силу новые документы. РЕПОРТЕР Застрахованные деньги Схемы по обналичиванию средств через страховые фирмы известны налоговикам, но ликвидировать их не удается. В чем секрет «плавучести» таких организаций? <h5>ТЕМА НОМЕРА: Фирма не по форме</h5> Теряем лица. Юридические Такие аббревиатуры, как ЗАО и ОАО, скоро уйдут в прошлое. Какие организационно правовые формы придут на смену устаревшим? В ожидании инвесторов Публичные и непубличные общества: в чем их преимущества и отличия? Плавный переходКак будет организован переход к новым формам собственности? В законное русло Чиновники позаботились о безопасности бизнеса, разработав антирейдерский и антикоррупционный пакеты предложений. БАНК Раскрыть тайну Понятие банковской тайны отсутствует в законодательстве, но тем не менее используется в финансовой среде. Кому и при каких обстоятельствах может быть раскрыта конфиденциальная информация кредитной организации? Клиент банк клиент Любой бухгалтер заинтересован в упрощении работы с помощью современных технологий. Но они могут таить в себе угрозу. О каких рисках необходимо знать, используя систему «Банк клиент»? НАСУЩНОЕ Сдал – не сдал Бухгалтеры посещают ПФР минимум четыре раза в год. И каждый раз гадают: будет ли принята отчетность или нет? Как избежать ошибок при составлении документов по персонифицированному учету? Быстрее! Выше! Сильнее! Часто компании предоставляют своим сотрудникам возможность посещать фитнес центры за счет фирмы. Каков порядок документального оформления и налогообложения корпоративных занятий спортом? КАДРЫ Бонус акциями Все чаще организации заменяют премии опционом или акциями. Какие выгоды получает от такого бонуса организация и сотрудник, и как организовать такой вид поощрения? Типовой вариант Скачивать должностные инструкции из интернета – чревато неприятностями. Разрабатывать свои – трудно и долго. Чем рискует бухгалтер, загружающий эти документы из сети, и можно ли типовые бумаги подогнать под нужды компании. ПРОБЛЕМА Доплаты для зарплаты Руководство решило всем уходящим в отпуск работникам выплачивать бонус. Как учесть такие суммы и не навлечь на себя гнев проверяющих? ТЕХНОЛОГИИ Продажи на расстоянии Все большее количество фирм осваивает торговлю через интернет. Как сделать продажи в сети удобными для бухгалтера? КОНСУЛЬТАЦИЯ Сезонные труженики Весной начинается период сезонных работ, к которому бухгалтерам стоит тщательно подготовиться. Как оформить сотрудников на летние месяцы, не нарушая закон и интересы временных тружеников? ПРОВЕРКИ Таможенный контроль Бератор «К вам пришла проверка» поможет любой фирме подготовиться к встрече с чиновниками из любых ведомств. В этом месяце «Расчет» публикует фрагмент издания, посвященный визиту таможенников. Росприроднадзор на рейде После перехода функции Ростехнадзора Росприроднадзору работники этого ведомства могут приходить в организации на проверки. Каковы правила проведения таких ревизий? ДЕЛО №… Махинации с Неподкупной Фемидой Главному бухгалтеру всегда следует помнить, что даже работая в суде, он может предстать перед законом. ПОРТРЕТ Бизнес со скидкой Groupon – мировой бренд, у большинства пользователей ассоциируемый со скидками. Как выглядит финансовая сторона компании, делающей ставку на низкие цены? ЗАРИСОВКИ Бухучет на земле Эльдорадо Перу – земля, где испанские конкистадоры искали мифическое Эльдорадо. Удалось ли жителям этой страны создать рай на земле? АРХИВЫ Полис первого образца Современная медицина доступна каждому. А ведь в былые времена, заболев, люди могли рассчитывать лишь на себя. Каким было ОМС на заре становления услуги? НАВЫК Летние кадры Студенты ВУЗов летом перебираются из аудиторий в офисы для прохождения практики. Какую пользу могут принести стажеры, и как правильно организовать их работу? В направлении мечты Для достижения поставленных планов или, наоборот, для определения точных целей, многие все чаще обращаются к коучам. Что это за специалисты и как они помогают добиться желаемого? ПРАКТИЧЕСКАЯ БУХГАЛТЕРИЯ Праздничные деньги Такое поощрение, как премия по случаю знаменательных дат, можно рассматривать как дополнительный стимул к хорошей работе. А что делать бухгалтеру, как отразить праздничные деньги в учете при расчете налогов? Плата за ошибки Как правильно отразить в учете санкции в виде пеней и штрафов от налоговиков? Кассовые лимиты С 1 января 2012 года действует новое «Положение о порядке ведения кассовых операций…». Как определить и соблюсти размер лимита? Ревизия ККТ Изменился порядок проведения проверок работы ККТ. Какими полномочиями наделили инспекторов, и что необходимо знать бухгалтеру о новых правилах ревизии касс? Организуем семинар Весна – пора выставок и семинаров, многие компании знакомят своих потенциальных клиентов с производимой ими продукцией, налаживают новые контакты, проводят презентации продуктов. Как учесть расходы, понесенные фирмой на организацию такого мероприятия? <a href="../../../../podpiska/">Вы можете оформить подписку на журнал "Расчет" прямо сейчас.</a>

Mon, 23 Apr 2012 16:00:00 +0400 С «Одноклассников» причитается http://raschet.ru/articles/people/6074/ Социальная сеть «Одноклассники» оспаривает решение инспекции № 25 по городу Москве о доначислении налога на прибыль за 2009 год. События/Люди и компании/

Социальная сеть «Одноклассники» оспаривает решение инспекции № 25 по городу Москве о доначислении налога на прибыль за 2009 год. Итоговая сумма, которую должна заплатить организация в бюджет, составила 45,12 млн. руб. В начале апреля компания подала иск в суд о признании решения фискалов неправомерным, а также ходатайство о принятии обеспечительных мер. Представители ООО «Одноклассники» заявляют, что взыскание такой большой суммы может привести к банкротству социальной сети. «Заявитель не сможет выполнять обязательства перед контрагентами, не сможет выплачивать заработную плату работникам и вести нормальную хозяйственную деятельность», – пишет юридическая команда «Одноклассников». Чтобы подтвердить потенциальный ущерб, специалисты фирмы предоставили суду справки о доходах, дебиторской задолженности и остаткам средств на счетах организации. По закону взыскание доначислений, которое приведет к прекращению деятельности организации, запрещено. Специалисты компании требуют приостановить действие решения инспекции и использовать переплаты налогов за будущие периоды для погашения долга. Наибольшей популярностью социальная сеть «Одноклассники» пользуется у бухгалтеров, в ней зарегистрировано 74 процента всех представителей этой профессии.Мы вернемся к этой теме в ближайшее время.

Fri, 20 Apr 2012 17:00:00 +0400 На Новый год отдыхаем меньше http://raschet.ru/articles/opinion/6020/ На заседании СФ от 18 апреля 2012 года были одобрены изменения в Трудовой кодекс РФ и Гражданский процессуальный кодекс РФ. События/Мнения/

На заседании Совета Федерации от 18 апреля 2012 года были одобрены изменения в Трудовой кодекс РФ и Гражданский процессуальный кодекс РФ. В первом документе содержится ряд важных новаций, которые, как утверждают члены СФ, вводятся по многочисленным просьбам россиян. Кодекс дополняется положениями, в соответствии с которыми выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом правительства РФ в случаях, не урегулированных федеральным законом. В соответствии с поправками, количество дней Новогодних каникул устанавливается с 1 по 8 января (Рождество как отдельный праздничный день). При этом в случае совпадения праздников с выходными, правительство РФ вправе перенести два из них на другие дни в очередном календарном году. В документе также изложено решение ряда вопросов в части взаимоотношений работодателей и работников. Так, по закону работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника не только о составных частях его заработной платы, но и о размерах иных сумм, начисленных ему, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику. ТК дополнен и положением о возможности повышения размера выплачиваемой работнику денежной компенсации не только коллективным или трудовым договором, как это предусмотрено действующим законодательством, но и локальным нормативным актом. Кроме того, закон вводит упрощенный порядок разрешения дел по требованиям о взыскании начисленной, но не выплаченной денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику. Как сообщает пресс-служба СФ, данный закон был одобрен единогласно.

Thu, 19 Apr 2012 17:00:00 +0400 Опасные жалобы http://raschet.ru/articles/opinion/5980/ Власть активно борется с коррупцией, для этих целей появились телефоны доверия и "горячие" линии. Куда же именно жалуются бухгалтеры? События/Мнения/

Неправомерные претензии проверяющих, несовершенство законодательства и просто личные неприязненные отношения с сотрудниками ведомств могут заставить бухгалтера пойти на кардинальные меры. Сегодня есть достаточно много возможностей пожаловаться на действия чиновников. Мы выяснили какие из них на самом деле эффективны. <h5 style="text-align: justify;"> В чем толк?</h5> Между бухгалтером и фискальными органами в ряде случаев возникают разногласия. Достаточно часто из сложной ситуации существует только один выход – жаловаться. Благо возможностей для этого сегодня масса: создаются специальные сервисы на сайтах ведомств, открываются «горячие» линии, телефоны доверия. Кроме того, в арсенале бухгалтеров есть такие проверенные методы воздействия на чиновников, как письмо вышестоящему должностному лицу, президенту РФ и в прокуратуру. Какие из способов действительно работают?<h5 style="text-align: justify;"> Если бухгалтера «обидели»</h5> Светлана Черных, главный бухгалтер ИГ «Норд-Капитал», Москва: Когда речь заходит о правилах оспаривания действий и решений налоговых органов, нужно различать две сферы обжалования. Если инспектор «обидел» бухгалтера вне рамок проверки (например, запросил документы, требовать которые не имел права, или не ответил на заявление организации о зачете), то добиться справедливости можно несколькими способами. Во-первых, подать мотивированную жалобу вышестоящему начальству. Причем отправить ее можно непосредственно руководителю ИФНС, в Управление по субъекту или сразу в ФНС (ст. 138 НК РФ). Более того, законодательство не запрещает направить письма сразу в несколько инстанций. Во-вторых, обратиться в суд. Этот путь предпочтителен в тех случаях, когда решения инспекции затрагивают финансовые интересы организации. Иногда жалоба вменяется в обязанность организации. Если речь идет об оспаривании результатов проверки, нужно учесть, что обратиться в суд можно только после того, как было направлено письмо вышестоящему руководству инспекции. Это правило действует с 2009 года, благодаря поправкам, внесенным в статье 101.2 НК. При этом Налоговый кодекс позволяет обращаться к руководству ИФНС как до вступления в силу решения инспекции, так и после.<h5 style="text-align: justify;"> На кого жалуетесь?</h5> Юлия Власова, ведущий бухгалтер ООО «Компания БКсофт», Москва: Результат жалобы во многом зависит от того человека, к которому у бухгалтера возникли претензии. Конечно, если специалист учета недоволен работой рядового инспектора, который допустил грубую ошибку или вел себя некорректно, то обращение к его руководству, на «горячую» линию или в ФНС через сайт, скорее всего, приведет к желаемому результату, и чиновник понесет наказание – получит выговор или будет лишен премии. Но мера ответственности зависит не только от должности и положения конкретного чиновника, но и от государственного органа. Некоторые ведомства замалчивают конфликты и выгораживают своих работников. К тому же стоит учесть: не факт, что в дальнейшем в этом учреждении вам будут рады и пойдут навстречу в решении каких-либо проблем. Если бухгалтер хочет обратить внимание на плохую работу высокопоставленного чиновника, то многое зависит от внутренних взаимоотношений этого человека с руководством. Когда сотрудник попадает под категорию «неугодных», каждая жалоба в его адрес будет скрупулезно разбираться и выноситься на суд общественности. А СМИ потом расскажут, как эффективно работает система сбора отзывов о работе госаппарата, и уже есть результат: разоблачили, наказали и т.д. Другое дело, если этот же чиновник находится на пике своей карьеры. Его руководство посмотрит сквозь пальцы на жалобы специалистов учета.<h5 style="text-align: justify;"> Чревато последствиями</h5> Ирина Сергеева, старший бухгалтер ООО «МонорЭКС», Тула: Руководство ФНС зачастую старается выгородить своих сотрудников. Особенно, если просьба наказать конкретного инспектора описана размыто, и само нарушение не имеет конкретных доказательств. Если же претензия разъяснена четко, и обстоятельства дают понимание: не прав инспектор ФНС – такую жалобу должны удовлетворить и виновного наказать. Но большинство бухгалтеров боятся ясно описать ошибки фискалов, они стараются найти мягкие формулировки, и как раз это приводит к проигрышу в споре. Отстаивать свою точку зрения нужно, но любые негативные обращения со стороны компании чреваты плачевными последствиями. Все зависит от формы конфликта и запущенности ситуации. Большинство моих знакомых, работающих в бухгалтерии, причем не первый год, подтверждают только негативные результаты подобных обращений. Они заключаются уже в том, что специалисту учета придется пройти длинный путь, отстаивая свою правоту, и жалоба – это только первый шаг.<h5 style="text-align: justify;"> Как избежать отказа</h5> Морозов Игорь, налоговый консультант ООО «Элкод», член Палаты налоговых консультантов России: Согласно статье 137 НК РФ, компания имеет право обжаловать акты налоговых органов ненормативного характера, действия или бездействие их должностных лиц. При этом до недавнего времени досудебное урегулирование споров не было обязательным, более того, жалоба могла быть одновременно подана в вышестоящий орган (вышестоящему должностному лицу) и направлена в суд. В настоящее время НК предусматривает два вида документов, которые организация должна направить в налоговый орган, до того, как начнет судебное разбирательство: 1) апелляционная жалоба (подается на решение о привлечении налогоплательщика к ответственности за совершение правонарушения, которое еще не вступило в законную силу; 2) обычная жалоба направляется во всех остальных случаях: например, если инспекция отказывает в возмещении НДС. Статьей 140 НК РФ установлены права ФНС в части рассмотрения поступающих жалоб. Так, вышестоящее должностное лицо вправе оставить обращение без удовлетворения; отменить акт налогового органа и прекратить производство по делу о правонарушении; а также изменить решение или вынести новое. При этом НК не предусмотрено право налоговых органов оставить претензию без рассмотрения. Тем не менее на практике такие ситуации встречаются довольно часто. Это обусловлено тем, что нормами Кодекса каких-либо требований к содержанию жалобы, помимо обязательной письменной формы (п. 3 ст. 139 НК РФ), на данный момент не установлено. Отсутствие четких рекомендаций со стороны контролирующих органов по составлению этого документа приводит к отказу в приеме жалобы к рассмотрению по формальным признакам. Чтобы избежать подобной ситуации, при подаче обращения в налоговый орган бухгалтеру следует обратить внимание на те моменты, которые чаще всего вызывают нарекания со стороны принимающих претензии сотрудников. Например, жалоба подписана неуполномоченным представителем налогоплательщика, либо к ней не приложен документ, который подтверждает полномочия. При этом, если обращение пишет директор фирмы, подтверждать его должность не нужно. Когда письмо подается лицом, исполняющим обязанности руководителя, к нему прилагается заверенная копия приказа о назначении сотрудника. При подаче жалобы уполномоченным представителем к ней необходимо приложить документ, на основании которого действует это лицо – нотариально заверенную доверенность для физического лица и документ с личной подписью, если речь идет об ИП (Письмо ФНС России от 10.08.2009 г. № ШС-22-6/627@). От имени организации выданную представителю бумагу должен подписать генеральный директор. Вторая проблема, из-за которой претензию могут не принять, – жалоба не содержит подписи заявителя (либо его представителя). Третья – не указан четко предмет разногласия. В этом случае невозможно установить, что именно оспаривает бухгалтер, следовательно, по существу обращение не может быть рассмотрено. Следующая проблема, по которой письмо могут оставить без рассмотрения, – оно получено налоговым органом с нарушением установленного срока обжалования. Но при этом наличие уважительной причины позволяет восстановить право компании на подачу обращения. Таким образом, соблюдение со стороны организаций требований к надлежащему оформлению жалоб является гарантией рассмотрения вышестоящим должностным лицом обращений в установленные сроки и повышает шансы компании на восстановление нарушенных прав.<h5 style="text-align: justify;"> Система работает </h5> Илья Нестеров, юрист: У каждого гражданина России есть конституционное право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения в государственные органы. Законодатель разработал общий порядок рассмотрения таких обращений. Но времена писем постепенно уходят в прошлое. Теперь бухгалтер пользуется интернетом. На официальных сайтах министерств и ведомств, а также президента РФ, можно найти полезную информацию и воспользоваться «обратной связью», которая дает возможность сообщить о нарушении своих прав и законных интересов, противоправных решениях, действиях или бездействии должностных лиц (например, налоговых инспекторов) их некорректном поведении. Единственный нюанс, который должен знать специалист учета, используя такие интернет-ресурсы, – обращение не может быть анонимным. Придется представиться лично и написать краткую информацию о компании. Через сайт ФНС бухгалтер может обратиться по вопросам профилактики коррупционных нарушений. Жалобы пересылаются в межрегиональную инспекцию ФНС России по централизованной обработке данных. В рабочее время телефонные звонки принимает сотрудник отдела безопасности, а в нерабочее – сообщения записывают на автоответчик. Если бухгалтер хочет получить ответ по своему обращению о правонарушении, он должен предоставить номер контактного телефона либо почтовый адрес. При президенте РФ в прошлом году было создано управление по работе с обращениями граждан и организаций. Оно рассматривает устные и письменные сообщения от компаний и общественных объединений; проводит личный прием заявителей, в том числе в режиме видео-конференц-связи. Система работает. Бухгалтеру не стоит бояться заявлять о нарушенных правах и законных интересах. Плюсом таких сервисов является то, что сотрудники, которые принимают обращения, никак не связанны с теми специалистами, на которых поступает негативный отзыв. И потому инспектора, допустившего нарушения при проверке, не спасет его непосредственный начальник. Теперь нарушителям сложнее уйти от ответственности. Подобные сервисы создаются по распоряжению руководства учреждений, а значит эти люди готовы принимать решительные меры в отношении служащих, которые нарушают закон.<h5 style="text-align: justify;"> Бухгалтер – деликатная профессия</h5> Максим Усачев, бухгалтер завода, Орел: Если бухгалтер решил пойти по пути доказательства своей правоты, ему необходимо запастись аргументами: фактами, законодательными актами, документами, цифрами, а иногда даже и свидетелями, юристами и опытными советчиками. Все дела и споры, как правило, можно решить с высшим руководством ведомства – необходимо только деликатно подойти к этому вопросу. Спокойная, грамотная и содержательная речь – на 75 процентов могут гарантировать положительный результат на пути решения проблемы. Но для этого потребуется привести действительно веские аргументы, а не высказывать личные обиды. Что же касается электронных и иных сервисов Федеральной налоговой службы, да и вообще сайтов, призванных помогать бухгалтеру во взаимоотношениях с госорганами, то все они работают очень плохо. Документы, письма, приходится отправлять самостоятельно, либо с курьером, или почтой. Если бухгалтеру постоянно приходится курсировать между фирмой и ИФНС, так как инспекторы требуют, чтобы оригиналы бумаг были доставлены им лично, что уж говорить об интернет-сервисах. Налоговики даже не смотрят, что им пришло. Сложность заключается в том, что жалоба бухгалтера не может долго ждать рассмотрения, проблему требуется решать прямо сейчас. Но так как с сайта нельзя получить подтверждение об отправке обращения, то и надеяться на скорый ответ – глупо. Поэтому я считаю, что в работе бухгалтера все по-прежнему строится на личных отношениях. Нужно искать подход к инспектору, иногда спорить, но делать это деликатно, чтобы не оборвать отношения с налоговой службой вовсе.<h5 style="text-align: justify;"> Победить можно!</h5> Елена Котицына, юрколлегия «Правозащита», Москва: Я по-прежнему считаю, что самым надежным способом отстоять свою правоту является обращение в суд. Мы не раз обращались к арбитрам для урегулирования споров с налоговой, чтобы защитить наших клиентов от неправомерных действий инспекторов. Случаи бывали разные. Один раз налоговая выставила требование об уплате задолженности, безнадежной ко взысканию, причем в акте по итогам проверки они указали эту сумму как только что выявленную, хотя долгу было около шести лет. Дело в Арбитражном суде Москвы выиграли. Несколько раз судились по поводу штрафов за невыдачу кассового чека. И также удачно. Поскольку налоговая неправильно оформляла протоколы, решения и умудрялась не извещать о дате рассмотрения дела или неправильно оформляла такой вызов. Спорили мы и по достаточно непростому вопросу – налоговики не хотели списывать неуплату пени, хотя это было прописано в соглашении о реструктуризации задолженности по налогам. В этой ситуации, кстати, даже не пришлось судиться. Мы написали письмо в налоговую, аргументированное и обоснованное, и задолженность была списана. По своему опыту могу сказать, что спорить нужно. Те, кто принимает неправомерное решение, рассчитывает на то, что их действия останутся безнаказанными. Не стоит давать им такого шанса. Совершенно не важно, как бухгалтер будет защищать свои интересы. Если дело серьезное, можно пустить в ход сразу комплекс механизмов. Тогда сделать вид, что жалоба не была услышана, у чиновников не получится. Даже если один отрицательный отзыв не сыграет существенной роли, и не отразится на карьере недобросовестного работника ведомства, то второй и третий все же заставят руководство обратить внимание на претензии специалистов учета.

Wed, 18 Apr 2012 09:00:00 +0400